Utiliser Codex Goals pour un objectif de programmation délimité

Choisir un travail avec un état final clair

La vidéo de mai présente Codex Goals pour poursuivre un objectif à travers plusieurs tâches. La mention CLI uniquement correspond à cet enregistrement. Les 15 heures du titre ne garantissent ni durée ni achèvement ; une activité prolongée est utile si elle produit un résultat vérifié.

1. Choisissez un objectif au résultat observable, comme une fonctionnalité définie et ses contrôles pertinents. Précisez fichiers ou comportements concernés et preuves attendues à la fin.
2. Fixez une limite de travail pratique et les décisions qui nécessitent votre intervention. Utilisez une tâche courte ordinaire pour une petite modification sans itération prolongée.

Activer la fonction et utiliser ses commandes

Le chapitre de 1:03 montre l’activation dans config.toml, puis sa confirmation à 1:48. La description fournit les commandes mais pas l’entrée exacte de configuration. Suivez la procédure enregistrée avec les options prises en charge par votre CLI.

1. Ouvrez la configuration config.toml montrée et confirmez l’activation avant d’attribuer l’objectif. Lancez-le avec /goal en gardant les critères de fin dans la demande.
2. Utilisez /goal pause pour interrompre temporairement, /goal resume pour reprendre et /goal clear pour effacer l’objectif si nécessaire. Vérifiez l’état obtenu plutôt que de supposer la commande appliquée.

Examiner la progression malgré la compaction

La vidéo aborde travail non bloquant, limites de jetons et compaction du contexte. Une session continue a besoin d’un état durable des changements et du travail restant. La compaction gère le contexte conversationnel ; elle ne prouve pas la correction de l’application.

1. Conservez décisions, contrôles terminés et échecs non résolus dans des fichiers que l’étape suivante peut lire. Examinez code enregistré et preuves de tests quand la session annonce une progression.
2. À la fin, vérifiez le comportement utilisateur attendu et comparez les changements à l’objectif initial. Notez les parties inachevées même après une longue durée de travail.

À retenir

Jugez l’objectif sur le comportement final et ses contrôles. Durée et poursuite de session ne remplacent pas l’achèvement.